Brain Security · Sensibilisation à la cybersécurité et à l’IA
Catalogue
La compétition cyber entièrement personnalisable : déroulé sur mesure, boss fights et classement public.
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Borne
La borne d’arcade de sensibilisation cyber. Configurable en ligne, livrée clé en main.
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Jeu
Le défouloir des CISO : un seul geste, ~2 minutes, et crier dans le micro multiplie les points.
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Compétition
La compétition de réflexes entièrement configurable : mini-jeux chronométrés, univers cyber, IA ou mixte, mode arcade.
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Expérience
Le photomaton deepfake : on autorise sa webcam, on se voit transformé en direct par une IA, et on ne regarde plus jamais une image de la même façon.
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Encyclopédie
L’encyclopédie cyber visuelle générée par IA : explorez chaque sujet à l’infini.
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Bot
Le bot qui sensibilise dans votre messagerie : des micro-leçons qui arrivent d’elles-mêmes, signées Jack.
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Formation
Le parcours d’apprentissage cyber en carte de progression : des chapitres courts et un quiz-arcade embarqué, sans compte à créer.
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Simulation
Le simulateur de phishing qui entraîne vos équipes aux attaques réelles, du faux e-mail au QR code piégé, dans un cadre maîtrisé qui ne capture jamais un mot de passe.
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Coming soon
La boîte à outils du RSSI, bientôt disponible.
Le jeu narratif qui apprend la cybersécurité en jouant : dix chapitres, une carte de niveaux, sans rien installer.
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Découvrez le calendrier des événements cybersécurité en entreprise et 6 dates clés pour animer vos équipes avec des mini-défis ludiques et engageants.
Sensibiliser une seule fois par an, généralement en octobre pendant le Cybermois, ne suffit plus à ancrer les bons réflexes de sécurité. Les équipes de sécurité informatique et les directions font face à une lassitude généralisée : les modules e-learning annuels de 45 minutes sont perçus comme une corvée administrative, vite oubliée dès la fenêtre du navigateur refermée. La vigilance humaine, pourtant premier rempart contre les cyberattaques, s'érode rapidement lorsqu'elle n'est pas entretenue de façon régulière.
Pour maintenir une culture cyber active sans saturer la bande passante cognitive des collaborateurs, la solution réside dans les piqûres de rappel thématiques. En s'appuyant sur un calendrier événements cybersécurité entreprise bien calibré, il devient facile de greffer des micro-défis stimulants de quelques minutes sur des journées d'actualité déjà identifiées. Voici les six rendez-vous incontournables pour rythmer l'année et transformer vos salariés en acteurs engagés de la sécurité.
En résumé : Les meilleures journées thématiques pour animer la cybersécurité incluent la Journée des données (janvier), la Sauvegarde (mars), le Mot de passe (mai), le Printemps de l'IA (juin), le Cybermois (octobre) et le Black Friday (novembre), idéales pour des défis courts et ciblés.
Structurer votre programme de sensibilisation autour de temps forts planétaires offre un prétexte légitime et attendu pour communiquer. Plutôt que d'envoyer un long courriel d'avertissement que personne ne lira, chaque journée devient l'occasion de concentrer l'attention sur un risque précis.
Cette journée internationale rappelle à chacun la valeur inestimable des données personnelles et professionnelles. C'est le moment idéal pour aborder la confidentialité, les fuites involontaires sur les outils cloud non autorisés (le Shadow IT) et les règles de base du RGPD. Un mini-défi centré sur la classification des documents ou la détection des partages publics imprudents permet de réveiller les esprits dès le début d'année.
À la veille du premier avril et de ses traditionnels canulars, la Journée mondiale du backup s'adresse directement à la continuité d'activité. C'est l'instant parfait pour sensibiliser au fléau des ransomwares et vérifier si vos collaborateurs appliquent les bonnes pratiques : synchronisation des postes nomades, stockage sur les serveurs sécurisés de l'entreprise et vigilance sur les supports amovibles.
Les identifiants compromis restent le premier vecteur d'intrusion dans les systèmes d'information. Cette journée permet de dépoussiérer les consignes : longueur des phrases de passe, fin du recyclage d'identifiants entre vie privée et vie pro, adoption d'un gestionnaire et importance cruciale de la double authentification (MFA).
En résumé : En complétant les rendez-vous traditionnels par un défi IA au printemps et une session anti-phishing avant les fêtes, le RSSI couvre les nouveaux vecteurs d'ingénierie sociale tout en répondant aux mesures de sensibilisation exigées par l'Article 4 de l'AI Act.
La cybersécurité ne se limite plus aux règles informatiques classiques. L'explosion de l'intelligence artificielle générative et la sophistication des arnaques saisonnières demandent d'adapter votre calendrier avec deux étapes modernes majeures.
L'arrivée massive des agents conversationnels et des générateurs d'images change la donne. Dans le cadre de l'Article 4 de l'AI Act, les organisations doivent mettre en place et documenter des mesures concrètes d'acculturation et de sensibilisation aux risques liés aux systèmes d'IA. Profitez de la fin du printemps pour lancer un challenge pédagogique sur l'utilisation raisonnée des invites (prompts), l'interdiction d'y injecter des données secrètes de l'entreprise et la détection des deepfakes vocaux ou vidéo.
Incontournable, le mois européen de la cybersécurité est le sommet annuel de la filière. Durant ces quatre semaines, vous pouvez faire monter la pression de façon positive en proposant un tournoi par étapes. C'est l'occasion de balayer l'ensemble des thématiques : sécurité physique, télétravail, attaques indirectes et protection des accès privilégiés.
La période des achats de fin d'année voit exploser le phishing promotionnel, les faux avis de livraison par SMS (smishing) et les arnaques financières. Les collaborateurs utilisant souvent leurs terminaux professionnels pour des démarches personnelles, un mini-défi de 3 minutes pour repérer les faux sites e-commerce protège à la fois la sphère privée et l'infrastructure de l'entreprise.
| Axe stratégique | Recommandation opérationnelle détaillée |
|---|---|
| Le jeu plutôt que la leçon | En utilisant un format de quiz par manches et univers thématiques comme le Super Challenge , vous immergez les salariés dans une compétition… (Pourquoi le format micro-défi ludique garantit-il un meilleur…) |
| La flexibilité d'accès | Les solutions en libre-service permettent de tester la formule très vite, avec par exemple 5 accès gratuits sans carte bancaire, pour valider… (Pourquoi le format micro-défi ludique garantit-il un meilleur…) |
| L'ancrage mémoriel immédiat | Répondre à une question concrète sur un piège réel, avec une correction instantanée et un score affiché, ancre les bons comportements bien plus… (Pourquoi le format micro-défi ludique garantit-il un meilleur…) |
| Quelles sont les meilleures journées… | Structurer votre programme de sensibilisation autour de temps forts planétaires offre un prétexte légitime et attendu pour communiquer. Plutôt… (Quelles sont les meilleures journées thématiques de l'année…) |
L'efficacité d'une piqûre de rappel repose sur deux critères indissociables : sa brièveté et son attractivité. Quand un exercice prend moins de cinq minutes, le taux de participation explose, car personne ne peut invoquer un manque de temps dans sa journée de travail.
Pour dynamiser ces rendez-vous, l'utilisation d'outils interactifs transforme une obligation pénible en moment d'émulation collective :
Pour bâtir un dispositif durable sans surcharger les équipes informatiques, la clé est l'anticipation. Commencez par inscrire ces six dates dans votre feuille de route annuelle. Préparez vos communications internes dix jours à l'avance avec un ton bienveillant, orienté vers la valorisation des bons comportements plutôt que vers la sanction.
À chaque étape du calendrier, mesurez la participation : taux d'engagement par département, progression des scores moyens et thèmes qui posent le plus de difficultés. Ces données factuelles vous permettront de documenter vos efforts d'acculturation et d'adapter vos ateliers futurs aux véritables faiblesses constatées sur le terrain.
Vous souhaitez construire un calendrier d'animations cyber percutant et découvrir comment intégrer nos compétitions et simulateurs interactifs dans vos rituels d'entreprise ? Parlez-nous de vos besoins pour échanger avec notre équipe et concevoir votre prochain temps fort de sensibilisation.
